국내 주요 시중은행들이 2025년부터 금요일 근무시간을 1시간 단축하는 '주 4.9일 근무제'를 본격 시행합니다.
1일 금융업계에 따르면 KB국민은행, 신한은행, 하나은행, 우리은행, NH농협은행 등 5대 시중은행이 올해부터 단계적으로 주 4.9일 근무제를 적용하기로 결정했습니다.
신한은행과 하나은행, NH농협은행은 2025년 임금·단체협약에 금요일 1시간 근무시간 단축 조항을 포함시켰습니다.
KB국민은행도 잠정 합의문에 관련 내용을 담았으며, 우리은행 또한 제도 도입에 긍정적인 입장을 보이고 있습니다.
주 4.9일제는 지난해 10월 전국금융산업노동조합과 금융산업사용자협회 간 산별 교섭에서 타결된 결과입니다.
전국금융산업노동조합은 지난해 9월 주 4.5일제 전면 시행을 요구하며 총파업을 단행했으나 참여율이 10% 미만에 그쳤습니다.
이후 산별 교섭 과정에서 주당 근무시간을 1시간 줄이는 절충안에 합의했고, 각 은행들은 이 교섭 결과를 수용하는 방향으로 움직이고 있습니다.
금융권의 근무시간 단축 선도는 이번이 처음이 아닌데요. 과거 금융권이 먼저 도입한 후 1년 뒤인 2003년 근로기준법이 개정됐고, 2004년 1,000인 이상 사업장부터 시작해 주 5일제가 단계별로 법제화됐습니다.
은행권은 노동조합 조직률이 높고 근무시간 단축이 서비스 운영에 미치는 파급효과가 상대적으로 제한적이어서 새로운 제도 도입이 용이한 환경을 갖추고 있습니다.
세부 시행 방법은 각 은행별로 협의 중이지만, 금요일 퇴근시간을 기존 오후 6시에서 오후 5시로 1시간 앞당기는 방식이 검토되고 있습니다.
고객 대면 영업시간은 오후 4시까지 그대로 유지하면서 직원들의 근무시간만 단축하는 구조입니다.